年轻干部扎根农村基层要突破“水土不服”

魏建双

年轻干部不仅是党和国家事业发展的生力军，更是推动社会进步、实现民族复兴的关键力量。近日，中共中央、国务院下发的《关于进一步深化农村改革 扎实推进乡村全面振兴的意见》强调，要着力解决部分年轻干部在农村基层“水土不服”问题，为年轻干部在农村基层更好向下扎根、向上生长提供了遵循，指明了方向。

当前，各地引才政策更加开放包容，在加速促进部分年轻干部跨区域、跨部门、跨系统向农村基层流动的同时，也为他们开阔眼界、丰富知识、提升能力提供了更广阔的空间和舞台。十里不同乡，百里不同俗。来自五湖四海的部分年轻干部脱离原生环境，进入陌生领域，难免会在工作、学习、生活、饮食、习俗等方面产生一些不习惯或者不适应。这就需要广大年轻干部们主动从思想、行为等方面做起、改起，认真地熟悉了解当地的风土人情，自觉地适应当地的风俗习惯，短时间内与服务地的党员、干部、群众融为一体，打成一片，为日后工作顺利开展奠定良好基础。

以中国式现代化推进强国建设、民族复兴伟业，乡村全面振兴是重要一环，也是实现保障。以往由于受传统思维观念、教育程度等多重因素影响，农村基层在科技创新、产业发展、项目建设等方面还相对滞后，一定程度上影响和制约了农业农村的高质量发展、可持续振兴。无规矩不成方圆，但规矩并非一成不变。朝气蓬勃、思想活跃、善于思考、勇于实践是新时代年轻干部的优势和特长，也是推动乡村全面振兴的力量源泉。这就需要广大年轻干部充分发扬敢闯敢试敢为人先的改革精神，勇敢以新思想、新观点、新措施，全力消除各种思想桎梏、各类陈规陋习、制度藩篱，努力以昂扬姿态和饱满热情推动乡村产业兴、环境美、百姓富。

（作者单位：地委组织部）